Del på Facebook Print siden
Søndag 29. september 2019 kl. 08:00
Vi søger en vejleder til at varetage grundskole- og ungevejledning samt opgaver som ungeguide
.
Af Helle Schiønning
Stillingen er med opstart den 1. december 2019.
Du bliver ansat i Ungenheden, som er en del af Den Kommunale Ungeindsats. Afdelingen er forankret i Center Arbejdsmarked og Borgerservice.
Arbejdsopgaver
Vejlederne har mange af deres opgaver på de enkelte grundskoler, FGU og ungdomsuddannelser, men indgår i et tæt samarbejde med beskæftigelsesrådgiverne i Ungeenheden. Uddannelsesvejlederne har desuden en central rolle i Den Kommunale Ungeindsats og varetager rollen som ungeguide og deltagelse i netværksmøder.
Opgaverne består af
grundskolevejledning
primær vejledning i overgange mellem grundskole og ungdomsuddannelse og ved risiko for frafald
uddannelsesvejledning af den unge 15-29 årige
vejledning af vores "indgang" til unge, som ikke har en ungdomsuddannelse
ungeguide for unge i alder 15-25 år, som har en tværfaglig indsats
Vejledningen omfatter bl.a. kollektiv vejledning, gruppevejledning, udarbejdelse af uddannelsesplaner, vurdering af uddannelsesparathed, information om og koordinering af introduktions-, praktik- og brobygningsforløb samt tilmeldinger til ungdomsuddannelser.
Vejledningen har fokus på alle unge, som skal vælge, påbegynde eller gennemføre en uddannelse eller vælge et erhverv. Indsatsen vil foregå i tæt samarbejde med skoler, ungdomsuddannelsesinstitutioner, jobcenter og erhvervsliv for at sikre den helhedsorienterede indsats.
Vi arbejder ud fra følgende principper:
alle borgere bliver mødt med respekt og interesse for det, de selv vil og kan
alle borgere møder en kommune, der koordinerer indsatser og aktivt samarbejder på tværs
alle borgere oplever, at kommunen hjælper i mål og holder fast, når det er nødvendigt.
Hvad kan vi tilbyde:
Vi kan tilbyde et arbejdsfællesskab, der består af engagerede kolleger, der brænder for at vejlede og rådgive unge i forhold til at vælge uddannelse og job. Vi bestræber os på at gøre en forskel for den enkelte unge, så denne ikke står alene på vejen mod ungdomsuddannelse eller job.
Din profil
Vi forventer, at du har erfaring med målgruppen og har gennemført en diplomuddannelse i uddannelses-, erhvervs- og karrierevejledning eller tilsvarende.
Du har en bred viden om uddannelsesområdet samt kendskab til arbejdsmarkedsforhold.
Derudover
er du god til at motivere og kommunikere med unge og deres forældre
er du proaktiv og kreativ i forhold til nytænkning af vejledningsindsatsen
mestrer du tværfagligt samarbejde med mange forskellige faggrupper
har du gode samarbejdsevner og lyst til vidensdeling internt og eksternt
har du gode IT-evner og evne til at systematisere, organisere og prioritere.
Ansættelsesforhold:
Ansættelsen er på fuld tid (37 timer).
Tiltrædelse er den 1. december 2019.
Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.
Brug af egen bil må påregnes.
Yderligere oplysninger
Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til leder af Ungeenheden Rebild Christina Alberg på tlf. 99 88 88 50 eller Tommy Jepsen på tlf. 99 88 88 14.
Ansøgningsfrist
Vi skal have modtaget din ansøgning tirsdag den 15. oktober 2019 kl. 8.00.
Ansættelsessamtaler afholdes mandag i uge 43.
Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid – og matrikler for alle ansatte i Rebild Kommune
Rebild og omegn
Rebild kommune søger: Vejleder til Uddannelsesvejledning i Ungeenheden
JOBANNONCESøndag 29. september 2019 kl. 08:00
Vi søger en vejleder til at varetage grundskole- og ungevejledning samt opgaver som ungeguide
.
Af Helle Schiønning
Stillingen er med opstart den 1. december 2019.
Du bliver ansat i Ungenheden, som er en del af Den Kommunale Ungeindsats. Afdelingen er forankret i Center Arbejdsmarked og Borgerservice.
Arbejdsopgaver
Vejlederne har mange af deres opgaver på de enkelte grundskoler, FGU og ungdomsuddannelser, men indgår i et tæt samarbejde med beskæftigelsesrådgiverne i Ungeenheden. Uddannelsesvejlederne har desuden en central rolle i Den Kommunale Ungeindsats og varetager rollen som ungeguide og deltagelse i netværksmøder.
Opgaverne består af
grundskolevejledning
primær vejledning i overgange mellem grundskole og ungdomsuddannelse og ved risiko for frafald
uddannelsesvejledning af den unge 15-29 årige
vejledning af vores "indgang" til unge, som ikke har en ungdomsuddannelse
ungeguide for unge i alder 15-25 år, som har en tværfaglig indsats
Vejledningen omfatter bl.a. kollektiv vejledning, gruppevejledning, udarbejdelse af uddannelsesplaner, vurdering af uddannelsesparathed, information om og koordinering af introduktions-, praktik- og brobygningsforløb samt tilmeldinger til ungdomsuddannelser.
Vejledningen har fokus på alle unge, som skal vælge, påbegynde eller gennemføre en uddannelse eller vælge et erhverv. Indsatsen vil foregå i tæt samarbejde med skoler, ungdomsuddannelsesinstitutioner, jobcenter og erhvervsliv for at sikre den helhedsorienterede indsats.
Vi arbejder ud fra følgende principper:
alle borgere bliver mødt med respekt og interesse for det, de selv vil og kan
alle borgere møder en kommune, der koordinerer indsatser og aktivt samarbejder på tværs
alle borgere oplever, at kommunen hjælper i mål og holder fast, når det er nødvendigt.
Hvad kan vi tilbyde:
Vi kan tilbyde et arbejdsfællesskab, der består af engagerede kolleger, der brænder for at vejlede og rådgive unge i forhold til at vælge uddannelse og job. Vi bestræber os på at gøre en forskel for den enkelte unge, så denne ikke står alene på vejen mod ungdomsuddannelse eller job.
Din profil
Vi forventer, at du har erfaring med målgruppen og har gennemført en diplomuddannelse i uddannelses-, erhvervs- og karrierevejledning eller tilsvarende.
Du har en bred viden om uddannelsesområdet samt kendskab til arbejdsmarkedsforhold.
Derudover
er du god til at motivere og kommunikere med unge og deres forældre
er du proaktiv og kreativ i forhold til nytænkning af vejledningsindsatsen
mestrer du tværfagligt samarbejde med mange forskellige faggrupper
har du gode samarbejdsevner og lyst til vidensdeling internt og eksternt
har du gode IT-evner og evne til at systematisere, organisere og prioritere.
Ansættelsesforhold:
Ansættelsen er på fuld tid (37 timer).
Tiltrædelse er den 1. december 2019.
Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.
Brug af egen bil må påregnes.
Yderligere oplysninger
Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til leder af Ungeenheden Rebild Christina Alberg på tlf. 99 88 88 50 eller Tommy Jepsen på tlf. 99 88 88 14.
Ansøgningsfrist
Vi skal have modtaget din ansøgning tirsdag den 15. oktober 2019 kl. 8.00.
Ansættelsessamtaler afholdes mandag i uge 43.
Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid – og matrikler for alle ansatte i Rebild Kommune
© Copyright 2024 Fjordavisen.nu. Denne artikel er beskyttet af lov om ophavsret og må ikke kopieres eller på anden måde videreudnyttes uden særlig aftale. |
Rebild og omegn
Generalforsamling i Terndrup IF 2023 Rebild og omegn | Kunst og kreationer i Terndrup i morgen Rebild og omegn | |
Kunst og kreationer i Terndrup Rebild og omegn | Litterært Folkemøde - Festival for de klassiske danske forfattere i Skørping Rebild og omegn | |
Pædagoguddannelse vil flytte ind i tidligere privathospital i Skørping Rebild og omegn | Glutenfri gårdbutik åbnet ved Suldrup Rebild og omegn | Koldkrigsmuseet REGAN Vest åbner i begyndelsen af 2023 Rebild og omegn | ||
Dieseltyve taget på fersk gerning i Bælum Rebild og omegn | Opera i Rebild fejrer 20 år i bakkerne med koncerten STJERNE STUNDER på søndag Rebild og omegn | Kender du svømmebanen i Rold Skov Rebild og omegn | ||