Del på Facebook Print siden
Onsdag 19. september 2018 kl. 16:00
Mariagerfjord kommune skal finde 123 millioner på næste års budget. Dette, hører vi, er kommet fuldstændig bag på både byråd og borgmester, da udligningssystemet er uigennemskueligt....
.
Af Jakob Kowalski
Borgmester Mogens Jespersen fortæller (TV2-Nord 16.8 201), at Mariagerfjord er ”blevet straffet, fordi det er gået godt i kommunen, og vi har overskud på vores driftsbudget” ligesom det i øvrigt ”kun er gået fremad” for kommunen gennem hele dens levetid.
Vi undgår ikke fyringer, hedder det, samtidig med at 2. viceborgmester, den konservative Jens-Henrik Kirk, i et læserbrev advarer mod at benytte sig af skattestigninger som et værktøj til at hæve kommunens indtægter.
Byrådet skal handle ansvarligt, og vi skal skelne benhårdt mellem ”need to have” og ”nice to have”. Dette betyder i Kirks bog frasalg af bygninger, effektiviseringer og dermed formentlig uundgåeligt også fyringer.
Som travl borger og ikke mindst familiefar til to små børn har jeg ikke haft tid til at for alvor at fordybe mig i besparelsesforslagene, men et område berører os personligt. Der er nemlig forslag om at afbryde et velfungerende og i øvrigt i forvejen prisbilligt etårigt førskoletilbud tidligere end planlagt. Dette vil betyde at vores førskolebørn, der allerede har oplevet et skift fra deres tidligere børnehave til førskoletilbuddet, nu skal overgå til pasning i skolefritidsordningen fra 1. maj fremfor som lovet at starte i skole og evt. skolefritidsordning, hvor der er en langt dårligere normering end i førskolen, efter sommerferien 2019.
En sådan forringelse er ikke bare en underkendelse af vores børns behov for tryghed, men i lige så høj grad af det pædagogiske kvalitetsarbejde i førskoletilbuddet. Dette er blot en af mange foreslåede besparelser, der går ud over dem vi skal passe allerbedst på.
Jeg hører også rygter om at der skal skæres kraftigt ned på fx talepædagogtimer med videre (og jeg tør slet ikke tænke på hvad der barsles med på ældreområdet).
Ansvarlighed fra byrådets side er at finde alternativer – især til de varslede fyringer. Vi skal fastholde vores dygtige fagpersonale og de gode tilbud fx på børneområdet, som er en væsentlig forudsætning for at kommunen er et godt sted at bo med sin familie og lægge sine skattekroner.
Kommunalpolitikerne i især de regeringsbærende partier skal gøre langt mere for at overbevise deres kolleger på Christiansborg om at de må lave om på et system der skaber så meget kaos og i øvrigt akut afhjælpe den nuværende misere. Hvis borgmesteren har ret i at det kun går fremad i Mariagerfjord, burde man vel også kunne finde en alternativ måde at finansiere budgetunderskuddet?
Her handler det om at være vedholdende, kreativ og ikke mindst ansvarlig.
Hvad har man fx gjort for at få hjælp fra regeringen?
Hvordan adskiller sagen sig fra den lignende i Aarhus kommune, der betegnes som en skandale?
Hvor mange lederstillinger på administrativt niveau er i spil ift. de varslede afskedigelser stillet over for "menige medarbejdere" / varme hænder?
Dette og meget mere ville jeg gerne høre borgmesterens svar på.
Der er åbent for kommentarer allernederst på siden.
Kommentarer til artiklen:
Skriv din kommentar:
Mariagerfjord og omegn
LÆSERBREV | Tag ansvar!
Mariagerfjord og omegnOnsdag 19. september 2018 kl. 16:00
Arkivbillede |
Mariagerfjord kommune skal finde 123 millioner på næste års budget. Dette, hører vi, er kommet fuldstændig bag på både byråd og borgmester, da udligningssystemet er uigennemskueligt....
.
Af Jakob Kowalski
Borgmester Mogens Jespersen fortæller (TV2-Nord 16.8 201), at Mariagerfjord er ”blevet straffet, fordi det er gået godt i kommunen, og vi har overskud på vores driftsbudget” ligesom det i øvrigt ”kun er gået fremad” for kommunen gennem hele dens levetid.
Vi undgår ikke fyringer, hedder det, samtidig med at 2. viceborgmester, den konservative Jens-Henrik Kirk, i et læserbrev advarer mod at benytte sig af skattestigninger som et værktøj til at hæve kommunens indtægter.
Byrådet skal handle ansvarligt, og vi skal skelne benhårdt mellem ”need to have” og ”nice to have”. Dette betyder i Kirks bog frasalg af bygninger, effektiviseringer og dermed formentlig uundgåeligt også fyringer.
Som travl borger og ikke mindst familiefar til to små børn har jeg ikke haft tid til at for alvor at fordybe mig i besparelsesforslagene, men et område berører os personligt. Der er nemlig forslag om at afbryde et velfungerende og i øvrigt i forvejen prisbilligt etårigt førskoletilbud tidligere end planlagt. Dette vil betyde at vores førskolebørn, der allerede har oplevet et skift fra deres tidligere børnehave til førskoletilbuddet, nu skal overgå til pasning i skolefritidsordningen fra 1. maj fremfor som lovet at starte i skole og evt. skolefritidsordning, hvor der er en langt dårligere normering end i førskolen, efter sommerferien 2019.
En sådan forringelse er ikke bare en underkendelse af vores børns behov for tryghed, men i lige så høj grad af det pædagogiske kvalitetsarbejde i førskoletilbuddet. Dette er blot en af mange foreslåede besparelser, der går ud over dem vi skal passe allerbedst på.
Jeg hører også rygter om at der skal skæres kraftigt ned på fx talepædagogtimer med videre (og jeg tør slet ikke tænke på hvad der barsles med på ældreområdet).
Ansvarlighed fra byrådets side er at finde alternativer – især til de varslede fyringer. Vi skal fastholde vores dygtige fagpersonale og de gode tilbud fx på børneområdet, som er en væsentlig forudsætning for at kommunen er et godt sted at bo med sin familie og lægge sine skattekroner.
Kommunalpolitikerne i især de regeringsbærende partier skal gøre langt mere for at overbevise deres kolleger på Christiansborg om at de må lave om på et system der skaber så meget kaos og i øvrigt akut afhjælpe den nuværende misere. Hvis borgmesteren har ret i at det kun går fremad i Mariagerfjord, burde man vel også kunne finde en alternativ måde at finansiere budgetunderskuddet?
Her handler det om at være vedholdende, kreativ og ikke mindst ansvarlig.
Hvad har man fx gjort for at få hjælp fra regeringen?
Hvordan adskiller sagen sig fra den lignende i Aarhus kommune, der betegnes som en skandale?
Hvor mange lederstillinger på administrativt niveau er i spil ift. de varslede afskedigelser stillet over for "menige medarbejdere" / varme hænder?
Dette og meget mere ville jeg gerne høre borgmesterens svar på.
Der er åbent for kommentarer allernederst på siden.
Kommentarer til artiklen:
|
Skriv din kommentar:
Alle felter skal udfyldes! |
© Copyright 2024 Fjordavisen.nu. Denne artikel er beskyttet af lov om ophavsret og må ikke kopieres eller på anden måde videreudnyttes uden særlig aftale. |
Mariagerfjord og omegn
Fredagens strømpris Mariagerfjord og omegn | HimmerRiget er nomineret i årets Fine Wine i Den Danske Spiseguide Mariagerfjord og omegn | |
Den Kongelige Livgarde har startet indsamling til familie i Randers Mariagerfjord og omegn | Ny udstiller på Mariagerfjord Golfcenter Mariagerfjord og omegn | |
Påsken kan give tæt ferietrafik Mariagerfjord og omegn | Forår i Dyrehaven Hadsund Mariagerfjord og omegn | Se programmet for Sommersol i Bakkerne: Bramslev Bakkers nye festival i Danmarks smukkeste natur Mariagerfjord og omegn | ||
Op mod 235.000 danskere ventes at samle affald i natur og by - næsten 2500 tilmeldt i Mariagerfjord Mariagerfjord og omegn | Lær at spille golf helt gratis med Mariagerfjord Golfklub Mariagerfjord og omegn | 80 gråspurve lyttede til Lene Leed og Lars-Erik Quortrup Jensen Mariagerfjord og omegn | ||